1992年伊始，三福時尚從福州到全國，從線下到線上，具有完整的采購、物流和服務團隊，自己掌控從生產到售賣的全過程，只為給消費者最極致的服務體驗。
2010年，三福與世界頂級顧問公司IBM達成戰略合作?，F代化管理模式、人才培養機制和科學信息化管理系統等新興管理元素的加入，讓三福的根基愈加鞏固。
至2020年，三福的品牌授權門店已經超過千家，在全國28個省，3個自治區，200多個城市，擁有7個大區，并同時擁有3大商品基地，1個網購中心，1個零售商學院，所有的成就都源于我們擁有逾萬名喜歡時尚，熱愛分享的伙伴。
公司主營產品涵男裝、女裝、鞋包、美妝、淘品、內衣六大品類。
我們堅信，三福時尚，贏在有你！
一、公司簡介:
1992 年至今，三福已在全國 22 個省份，4 個直轄市，4個自治區，擁有逾千家門店和逾萬名員工，足跡遍布華南、華東、華中、華北、西南、河北和東北七個大區，并同時擁有 3 個商品基地、2 個商品配送中心、1 個網購中心，1 個員工培訓中心。4主營產品含:男裝、女裝、鞋包、美妝、淘品、內衣、零食等七大品類。三福致力于成為年輕人首選的潮流生活方式品牌，幫助年輕人發現生活新的可能，在日常中遇見不尋常的自己。
注重員工培養和激勵，打造一個充滿激情和創造力的團隊，共同推動公司的發展，秉承誠信經營，履行社會責任，為年輕人的成長和進步作出積極的貢獻。三福希望，每一個年輕人在這里都能找到屬于自己的潮流生活。
二、招聘崗位
儲備干部:
崗位職責:
1、2 個月門店基礎崗位學習培養;
2、1-3 個月的儲備主管崗位學習培養;
3、1-2 個月門店主管的學習培訓;
4、2-3 個月門店店長儲備的培訓實習;
5、后期店長管理技能提升培訓。
發展階梯: 儲備干部-主管- -店長-區域經理
任職資格:
1、男女不限，本科及以上學歷，五官端正;
2、專業不限，連鎖經營管理、市場營銷、工商管理、物流管理類優先;
3、性格活潑開朗，積極上進，思維開闊，勇于接受挑戰:;
具有良好的溝通能力、文字和口頭表達能力、組織協調能力和學習能力;
熱愛零售行業，樂意從基層做起，并愿意接受異地(省內)外派工作，能承受較大的工作壓力。
福利待遇
1、三福薪資:具有競爭力薪資，年度調薪，年度獎金
2、社會保障:五險(養老、醫療、工傷、失業、生育)，公積金（入職一年）、關愛生命基金
3、生活平衡:帶薪假期:如婚假、產假、陪產假等·
溫馨宿舍:免費提供溫警集體宿合“
節日福利:節日活動、節日費或等價物品+
其他福利:員工內部優惠券、部門活動等+
健康保障:一年一度健康體檢
培訓提升:零售商學院:完善的培訓機制，良好的學習和晉升平臺
四、聯系方式
聯系人: 計先生
聯系電話: 17671685481
招聘郵箱: hzsanfu@126.com，郵件標題請以“姓名+學校+應聘崗位”形式發至招聘郵箱。
聯系地址: 湖北省武漢市江岸區大智路空中小鎮7 號樓 4 樓
