職位描述：

市場部 工作內容： 負責溫泉酒店的市場調查、協議客戶的開發、激活與維護，酒店日常經營數據收集與分析，根據市場變化提交合理的銷售方案報上級審核，負責營銷活動的執行與落地； 任職要求： 1、男女不限，22 歲以上，儀表端莊，身體健康，精力充沛； 2、身高：男 168cm以上、女 158cm以上； 3、語言：普通話標準，語言表達清楚； 4、認同經溫泉酒店價值觀，有一定的銷售經驗； 特別說明： 1、中專以上學歷，1 年及以上銷售經驗； 2、了解酒店相關知識； 3、良好的心理承受能力，在工作中始終保持積極的態度。 4、數據的分析能力； 5、優秀的執行力 6、誠信，正值、勤于思考，敏于實踐： 7、積極樂觀、易與人相處，良好的職業道德及團隊合作精神

職位描述：

工作內容及職責：1、負責公司官方網站及子站的建設維護、SEO推廣運營；2、負責建立海外市場推廣渠道，海外社交媒體建設、運營及推廣包含并不限于Facebook、Twitter、YouTube、Instagram、Linkedln、Tiktok等；3、制定產品推廣計劃，進行海外營銷活動策劃，制定EDM營銷方案，篩選用戶數據，輸出創意及內容，持續跟蹤分析并總結優化；4、負責跟進對接Google關鍵詞排名優化和競價，跟蹤廣告投放效果，督促優化推廣方案，降低廣告成本；★公司海外平臺包括：官網、子站、獨立站、Alibaba金品店、亞馬遜、速賣通，主流社交平臺★結果呈現:有效詢盤量，粉絲總量，新客轉化率。任職資格：1、本科以上學歷，英語CET-6/TEM-4.聽說讀寫流利；2、2年以上海外網絡推廣和社媒營銷實操經驗，學習能力強3、熟練使用各種分析工具，有良好的數據分析能力4、主動型性格三、薪資：底薪 績效 提成 各項獎金四、選擇我們的理由（一）本公司自主品牌，自建工廠，自主研發生產銷售服務一體，行業知名的高新企業實體 。1.我們業務覆蓋中國、歐美、東南亞、大洋洲、非洲、中東等；2. 創新上，我們從未止步，獲多項國家專利；3. 品質上，我們從不妥協，從不將就；4. 認證上CE/ROHS/ FCC/FDA/防爆等是產品的標配；5. 光學博士領銜研發團隊，主要研發技術均具有十年以上行業經驗；6. 中國公安部單警裝備生產企業；7. 營銷上，大型行業展會，廣告雜志，重注網絡營銷。9. 客戶服務上，海運空運穩固合作，極速發貨，終生質保；10. 在銷售團隊上，我們竭力打造的是Sales Engineers，而不是簡單的Sales:11.提供一整套的培訓體系，涵蓋產品，銷售技巧，市場開發及客戶等等；12.提供大量公司已有的客戶資源；（二）公司環境1.深圳總部位于教育工業大廈，鄰近地鐵5號線（興東站）步行8分鐘，園區周邊設有麥當勞、星巴克、圖書館、運動館、公園等。2.公司團隊友善拼搏，老板好，同事好，是一個精神完全自由和放松的地方，你只管工作出結果就行了。（三）福利待遇1.公司實行雙休工作制，人性化管理，準時出糧；2.按國家規定節假日，節日福利、年終獎、帶薪年假、婚產假、假等；3.聚餐—美食常常有，旅游—任性浪，戶外活動—任性嗨，下午茶點心—任性吃 年齡要求：25-35歲 職能類別：渠道/分銷經理 關鍵字：海外市場推廣海外推廣海外運營國外推廣獨立站廣告優化師FacebookSEO

職位描述：

工作內容：收集客戶信息，挖掘潛在客戶，滿足客戶需求，提供策劃及營銷方案，達成合作，互利共贏。 上班時間：朝九晚六，做六休一。 薪資待遇：3000無責任底薪制。提成：有效業績10-17點，階梯式浮動遞增提成制，新手前三月基本月收入平均6500元。團隊提成：有效?？倶I績6-9點，階梯式浮動遞增提成制，基本月收入23000元。 任職要求：不限性別，年齡：18-35周歲，免費培訓，一天即可上手。性格開朗，談吐大方者優先。 工作地址：碑林區長安國際中心E座518（地鐵2號線：永寧門B出口）離公司100米。 因你的加入，我們更精彩！

職位描述：

工作內容：收集客戶信息，公司提供部分客戶資源，不定期于客戶電話或微信聯系，挖掘潛在客戶，滿足客戶需求，提供策劃及營銷方案，達成合作，互利共贏。 上班時間：朝九晚六，做六休一。 薪資待遇：銷售代表：2800（基本底薪） 200（全勤）無責任底薪制。提成：有效業績10-17點，階梯式浮動遞增提成制，新手前三月基本月收入平均6500元。團隊總監：3500（基本底薪） 500（全勤）無責任底薪制。團隊提成：有效總業績6-9點，階梯式浮動遞增提成制，基本月收入23000元。 任職要求：不限性別，年齡：18-35周歲，有無經驗均可，免費培訓，一天即可上手。性格開朗，談吐大方者優先。 公司福利：不定期團隊團建聚餐、公司聚餐、戶外拓展、旅游、轟趴、年底海外游（年度優秀者國外7日游，公司報銷一切開支）周獎勵、月獎勵、季度獎勵、年終獎勵、最佳進步獎、最佳奉獻獎、最佳團隊獎、最佳個人獎等各項補貼。 工作地址：碑林區長安國際中心E座518（地鐵2號線：永寧門B出口）離公司100米。 因你的加入，我們更精彩！

職位描述：

Responsibility： 1. Planning and implementation of offline activities such as exhibitions, forums, and press conferences; 2. Coordination, document preparation and implementation of domestic and international market activities and partners; 3. Import and export business docking and related procedures handling; 4. Company brand and VI system management; 5. Obtain, organize, and report market and competitor information. Requirement： 1. Full time undergraduate degree or above, major in Journalism, marketing and media; At least 2 years of marketing experience; 2. Good English proficiency, no lower than CET6 or IELTS 6.5 in college English, English major level 8 is preferred; 3. Possess strong writing skills, expressive power, stress resistance, good aesthetic ability, and work meticulously and conscientiously; 4. Strong sense of responsibility, strong result orientation, teamwork spirit, and self drive; 5. Proficient in operating office software such as Office and PS.

職位描述：

崗位職責
1、負責高校資源開拓，通過合作洽談執行建立（師大、匯華、石家莊學院、經貿、科大為主）
2、維護現有高校渠道資源
3、開發模式：扎點在學校設置辦事處、發展校園資源、做企業知名度
任職要求
1、本科及以上學歷，
2、具備校園市場開拓維護經驗
3、熟悉線下市場獲客渠道
4、年齡25-28
5、優秀者可放寬錄取條件

職位描述：

崗位職責：
1、跟蹤經信委、科委、科技部等政府機構網站信息，及時收集項目課題申報相關政策，完成課題申報材料的資料收集、材料編寫、進度跟蹤等工作；
2、定期跟蹤并正確解讀國家相關領域的政策、法律、法規及其變化，并及時向公司提供信息和建議；
3、拓展與維護與相關政府部門、協會及學會的溝通渠道和良好互動、合作關系，搭建順暢的溝通平臺，樹立及維護公司在政府的專業形象；
4、組織相關學術類研討，負責公司相關技術在行業內標準化的工作；
5、負責拓展并維護生態聯盟合作伙伴關系網絡，提供服務，建立長期友好關系；
6、組織生態合作聯盟的沙龍、項目孵化、推介會、論壇等各類主題活動；
7、負責官網、微信等新媒體的維護運營，策劃并執行相關活動。
任職資格：
1）本科以上學歷，從事協會、俱樂部、企業服務、政府關系維護行業相關工作3年以上；
2）具有較強的觀察能力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力，極強的社會活動能力。
3）有俱樂部、協會、政府服務與銷售經驗，有一定的行業人脈資源的優先考慮；

職位描述：

崗位職責:
1.熟悉海外平臺（tiktok、Facebook、 Youtube等）等運營模式，并負責相關內容編輯、發布、維護、管理及廣告投放，提高粉絲數量和粉絲活躍度，提升產品及品牌曝光率；
2.通過社交媒體表現定期總結、調整、制定更合適的信息發布、互動策略，跟蹤推廣效果，分析數據并反饋，撰寫總結報告，分析新媒體平臺項目的運營情況等；
3.與產品經理及銷售合作，負責海外宣傳資料的制作與定稿，包括EDM的排期與主題挑選，海外新聞稿以及英文印刷品內容撰寫；
4.開拓海外第三方媒體，與其合作。挑選和參加線下展會；
6.收集海外市場行業信息（行業動態、客戶背景、競爭對手、競品分析等）；
7.配合公司進行其他推廣，完成上級安排的其他事宜。
任職要求:
1.本科及以上學歷，儀器儀表相關背景最佳，國外學習工作經驗優先；
2.熟悉海外市場，有海外市場營銷工具（CRM、Google Ads、Social Media等）使用經驗；
3.具有敏銳的用戶視角和較強的數據分析能力，能對用戶做多維度的數據分析；
4.具有良好的學習能力，溝通能力，良好的邏輯思維能力強與較強的團隊合作意識。

職位描述：

職位描述：
工作職責：
1. 產品信息的查找、搜集、上傳工作
2. 微信公眾號、微博更新文章
3. 制作資料，配合同事與餐廳、同業聯系合作事宜
崗位要求：
1.有一定的英語基礎，大學英語6級或以上。
2.較強的溝通能力，能主動與客戶和各個部門的同事進行溝通，耐心聽取并審慎分析。
4.思維嚴密，邏輯思維能力強。
5.思維敏捷，細心負責，有一定的抗壓能力。
你將獲得：
1.快速成長：配合公司快速成長，我們提供廣闊的發展空間。
2.優秀leader：跟經驗豐富的大boss工作，不壓榨不罵人，悄悄偷師學習技巧。
3.工作環境：我們提供舒適辦公環境及休閑區，良好的工作氛圍。
4.英語溝通：境外高級餐廳當然講外語~
5.崗前培訓：專業崗位技能培訓帶你快速進入工作狀態。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司通信類產品業務的拓展和銷售工作，建立客戶關系。 2、負責5G、云計算、大數據、物聯網等創新型業務在目標市場的推廣，跟蹤重要銷售機會，能夠獨立跟進項目運作； 3、負責指定區域內各類存量客戶的服務維系工作，具備市場意識，有責任心和敬業精神； 4、關注行業及競爭對手動態，參加相關行業會議，收集相關信息，為公司制定相關市場戰略/策略提供必要支持； 任職要求： 1、大學本科及以上學歷，35周歲以下； 2、為人正直、具有團隊精神，熱愛營銷工作； 3、具有市場營銷崗位經驗兩年以上； 4、有豐富的物業資源、招商資源等對業務銷售有幫助的工作經驗者優先。 福利保障： 繳納五險一金、節日福利、生日慰問、餐補、交通補貼、通信補貼、高溫津貼、帶薪年假、員工療休養、團建、定期培訓等。 入職后與第三方簽訂勞動合同。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司通信類產品業務的拓展和銷售工作，建立客戶關系。 2、負責5G、云計算、大數據、物聯網等創新型業務在目標市場的推廣，跟蹤重要銷售機會，能夠獨立跟進項目運作； 3、負責指定區域內各類存量客戶的服務維系工作，具備市場意識，有責任心和敬業精神； 4、關注行業及競爭對手動態，參加相關行業會議，收集相關信息，為公司制定相關市場戰略/策略提供必要支持； 任職要求： 1、大學本科及以上學歷，35周歲以下； 2、為人正直、具有團隊精神，熱愛營銷工作； 3、具有市場營銷崗位經驗兩年以上； 4、有豐富的物業資源、招商資源等對業務銷售有幫助的工作經驗者優先。 福利保障： 繳納五險一金、節日福利、生日慰問、餐補、交通補貼、通信補貼、高溫津貼、帶薪年假、員工療休養、團建、定期培訓等。 入職后與第三方簽訂勞動合同。

職位描述：

工作單位：廣西風行出行科技有限公司
一、 具體崗位職責
（1） 負責車輛運營政策制定，并實時跟蹤收集行業信息、競爭對手信息，根據市場靈活制定補充政策；
（2） 負責市場開拓，包括但不限于聯系拜訪客戶、收集需求、宣傳公司產品，簽署商務合同；
（3） 負責履約情況跟蹤、租金催收、票據管理；
（4） 協助車輛上牌、辦證、硬件安裝執行和跟蹤，維護并跟蹤車輛信息；
（5） 協助運營情況跟蹤，協調處理違章、年審、保險事故等事務。
二、 崗位任職要求
（1） 全日制本科及以上學歷，車輛銷售、資產管理、物流運輸行業相關經驗3年及以上；
（2） 具有較好的營銷技能，熟悉資產管理制度；
（3） 善于溝通，能夠協調上下游客戶，可承受工作壓力，有較強抗壓能力，能熟練操作辦公軟件。

職位描述：

職責描述： 1、負責收集劃定區域內樓宇、園區、高端市場、綜合體等建設信息，建立客情關系并持續跟進，促成以樓宇、園區、高端市場、綜合體等為使用對象的信息化類項目的達成。 2、負責劃定區域內樓宇、園區、高端市場內企事業客戶的信息收集、建檔、分析，了解客戶需求，針對性提出客戶使用方案，促成業務達成及客戶滿意。 3、負責劃定區域內各類存量客戶的服務維系工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，特別優秀可放寬至大專； 2、35周歲及以下，兩年以上銷售經驗優先; 3、無不良行為記錄，開朗樂觀，有創新思維，學習能力強，吃苦耐勞，具有團隊協作意識； 4、高度的責任心，較強的溝通能力。

職位描述：

夢想與現實的距離 看似遙不可及 卻又近在眼前

人生舞臺的大幕隨時都可能拉開 關鍵是你愿意表演 還是選擇躲避

心有多大舞臺有多大 快來加入吧！

鏈家成立于2001年，業務覆蓋二手房、新房、租房以及海外房產等交易服務，目前已進駐上海、北京、廣州、深圳、天津、武漢、成都、杭州、南京、大連等29個城市和地區，旗下門直營門店數量超過8000家，經紀人超過10萬名。

鏈家具備完善的線上線下一體化服務能力，在不斷提高購房服務體驗的過程中，鏈家積極布局線上平臺。目前線上覆蓋PC端、手機端和APP等終端，并入駐行業開放平臺“貝殼找房”。鏈家網和貝殼均擁有行業較多的商機流量和產品技術實力，為消費者創造智慧完善的購租房體驗。打造具備集房源信息搜索、產品研發、大數據處理、服務標準建立為一體的房產服務平臺。

2019年上海鏈家開啟新綠拉力賽（簡稱：NGR計劃），NGR計劃是指在領航家晉升通道、儲備干部選拔通道基礎上新增的第三種晉升方式，是一場面向上海鏈家運營統招本科生，歷時9個月共同角逐100個商圈經理崗位的職場晉級新綠拉力賽事，簡稱”NGR100”；旨在通過游戲化職場晉級方式撬動新生代職場樂趣、提升新人帶教氛圍、改善經紀人生態環境，進一步加強上海鏈家中堅力量的干部梯隊建設，推動職業化經紀人4.0時代發展。

2020年上海鏈家正式啟動新人三十天脫崗培養體系——“鏈人計劃”，全力助力經紀人成長~ 鏈人計劃共分為四個階段：入門期、迎心期、外功期和心法期，意在通過30天左右的混學式培養，讓租賃新人能夠獨立的開出租賃單，買賣新人能夠獨立的完成帶看 。我們將采用線上 線下的雙渠道培養，將文化與業務類課程結合，設置大量研討，助力新人全方面的學習 ，希望能由此打造一支高學歷、高專業度、高職業素養、高社區參與度的4.0經紀人團隊。

崗位職責：

①負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務；

②負責公司房客源開發與積累，并與客戶建立良好的業務合作關系；

③負責線上渠道的房產信息維護，打造公司及個人的專業品牌；

④了解客戶需求，促成房產（一手、二手、新房、豪宅、海外、商鋪...）買賣或租賃業務，為客戶提供優質的購房/租房體驗；

⑤為客戶的資金安全提供保障，并負責業務跟進和促成買賣雙方交易的達成；

⑥協助雙方合同簽署、辦理權屬轉移、房屋過戶手續等后續服務工作。

任職要求：

①統招本科及以上學歷

②善于溝通，有較強的語言表達能力；

③親和力強，有良好的判斷力和職業操守；

④有較強的進取心、學習能力，勇于挑戰自我，不甘平庸；

⑤有較強的服務意識，做事認真踏實，為人正直誠懇。

薪酬福利：

①新人保障入職首年月薪不低于8000元*最長12個月～

②我們鼓勵長期執業，讓優秀者更優秀。職業化程度越高，職業競爭力越強，相應會帶來更高的業績與更高的提成比例，收入回報越高！

③轉正后提成比例范圍20%～70%

職位描述：

職位描述
1、按照部門規劃及年度經營計劃，加強對日常經營工作的總體調度
2、配合公司及部門領導制定事業部各部門 KPI ，按季度組織推進部門 KPI 考核
3、省級名單制管理，統籌各市、縣級名單制梳理工作，負責名單制收入經營分析
4、配合公司及部門領導制定事業部各部門重點工作計劃，并按月／周督辦推進公司及各部門重點工作完成情況
5、以月度經營分析為導向，優化經營報表／報告體系，包括月度報告／報表、雙周報告、周報表、日報等
6、優化工業互聯網業務數據體系，制定數據規范、明確數據口徑，并推動業務數據的在線化。
【任職要求】
1、具備較強的市場洞察、客戶分析能力，熟悉產品生命周期各環節的主要工作
2、具備經營管理、產品運營等工作經驗的候選人優先。有技術背景、財務背景的候選人優先
3、對數據敏感，熟練使用常用的數據分析工具和 PPT ，善于通過數據分析挖掘業務問題
【報名條件】
1.政治素質好，遵守國家的政策、法規，無違法違紀行為。
2.掌握崗位工作所需的知識和技能，符合應聘崗位的具體資格要求。詳見崗位說明。
【備注】
有工互服務商從業經歷者優先