職位描述：

職責描述： 1. 根據行業分析，市場調研以及公司整體目標，參與制訂招商營運策略、計劃和方案，并對招商營運工作進行統籌管理、協調和推進； 2. 負責招商部整體工作的把握和部署，監督和指導招商團隊的工作開展，制定和分解經營指標； 3. 管理商務談判、推進招商工作并落實商業合約的簽署，負責招商營運團隊管理及日常培訓； 4. 負責招商渠道拓展、資源整合、重點客戶關系的開拓和維護、建立并動態維護商戶品牌資源； 5. 負責招商談判與客戶開發，包括負責知名品牌客戶的接洽、談判和追蹤以及客戶的簽約，客戶關系維護等； 6. 負責安排招商部團隊進行新品牌的開發、引進及品牌的優化工作；組織安排相關招商人員參加各類商品招商會； 7. 完成領導交辦的其它工作。 任職資格： 1. 本科及以上，房地產管理、營銷、管理等相關專業； 2. 3年以上招商經驗；3年以上大型商業地產招商管理與執行工作經驗； 3. 熟悉商業地產行業，通曉購物中心客戶招商的標準流程及工作要求； 4. 熟悉各類商業業態，熟悉招商工作流程；熟悉國內外知名品牌，具有各類商業業態客戶資源，對商家資源建立、拓展、需求分析有豐富的實踐工作； 5. 具有籌備期及營運期購物中心招商營運管理經驗； 6. 資源整合能力突出，善于整合并優化各類社會資源； 7. 熟知房地產行業和商業招商運營、管理知識和相關法律知識； 8. 職業形象、氣質佳；具有很強的判斷與決策能力、人際與溝通談判能力以及團隊管理的能力； 9勤奮好學，踏實肯干。

職位描述：

底薪5000 13%提成 獎金 做五休二 朝九晚六 五險一金 工作職責： 1.負責招商工作和開發客戶，完成每月招商部下達的招商任務 2.即使做到客戶跟蹤及回訪，做好客戶問題回答，并熱情推薦公司招商業務 3.負責招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料 4.做好市場調研、客戶分析工作并及時反饋市場信息 5.協助完成各種招商會及公司營銷會議的召開舉行 6.完成客戶的簽約及收款 工作要求： 1.遵紀守法，嚴格執行公司的各項規章制度，秉公辦事，不徇私情，廉潔自律，自覺維護公司的利益。 2.團結一致，聽從指揮，主動配合公司管理人員，做好招商工作 3.認真學習招商部擬定的招商學習資料，熟悉本職工作 4.熱情接待客戶，努力成單！

職位描述：

一、崗位職責：1、負責把握項目的定位和規劃，進行市場調研；2、負責完成具體的商場招商定位、布局、商戶招商引進、品牌調整、日常經營管理及部分自有物業租賃等各項招商運營3、負責策劃和組織進行多種經營活動、樓體廣告位租賃等項工作的監督檢查及協助4、負責管理、監督和檢查日常投訴、報修等工作情況，檢查本部門的各項規章制度的執行情況。二、任職要求1、年齡25-37歲，大專及以上學歷；2、3年以上大型企業相關工作經驗，其中1年以上同等職位任職工作經驗；3、熟悉招商管理基本流程及知識，經驗、資源豐富優先。三、福利待遇1、入職一個月內購買五險一金、商業保險；2、享有免費工作餐、月度、季度、年度員工活動及節日福利，員工體檢；3、享有法定節假日、帶薪年休假及帶薪病假；4、年內工作表現突出，不定期晉升發展機會，晉升空間大；5、行業內有競爭力的薪資，交通便利，舒適的辦公環境。

職位描述：

崗位職責：1.負責開發和維護工業地產客戶，為客戶提供專業的房地產咨詢和經紀服務；2.負責收集并分析市場信息，了解市場動態，為客戶提供合適的土地、廠房、倉庫等工業地產資源；3.協助客戶完成房地產交易，包括物業勘察、談判、合同簽訂等；4.定期與客戶進行溝通和回訪，建立長期穩定的合作關系。任職要求：1.大?；蛞陨蠈W歷，房地產、市場營銷、商務等相關專業優先；2.至少3年以上大型公司招商加盟經驗，熟悉品牌招商、加盟流程；3.良好的市場分析、談判和溝通能力，能夠迅速了解客戶需求并提供專業解決方案；4.具備一定的客戶資源和人際關系網絡，能夠快速開展業務拓展；5.能夠獨立策劃招商活動，組織并實施招商工作；6.出色的團隊領導能力，具備團隊建設和培訓經驗；7.有責任心、誠信，具備較強的抗壓能力。我們為您提供：1.有競爭力的薪資待遇和福利，包括底薪 提成；2.豐富的培訓課程和專業的團隊氛圍，助您迅速成長；3.舒適的辦公環境和寬松的工作氛圍；4.廣闊的職業發展空間，與公司共同成長。 職能類別：招商/租賃/租售 關鍵字：經濟客戶資源市場營銷市場動態分析市場信息市場開拓工業招商加盟工業廠房網站工業中介加盟工業地產中介

職位描述：

崗位職責：
1.協助板塊負責人統籌規劃公司商業策劃工作方案的落地執行；
2.負責組織參與項目前期拓展、招商、項目市場定位、投資測算與策劃工作；
3.負責統籌項目策略及前期包裝方案，項目計劃和投資測算等；
4.負責對接市場資料，進行市場分析，提供市場運作方向性建議；
負責對重要客戶進行公關，并對項目進行統籌整體管理；
5.向公司高層決策者提供有關招商策劃等方面的建議，提高組織效能和業務水平。
6.完成領導交辦的其他工作內容。
任職要求：
1.本科及以上學歷；
2.具備5年以上大型企業商業項目策劃、籌開、招商相關工作經驗；
3.具備獨立完成商業策劃方案能力，熟悉房地產投資測算；
4.邏輯思維分析能力強，文字功底扎實，熟悉CAD等軟件使用，善于PPT精細化制作；
5.具有較好的團隊領導能力、統籌協調能力、策劃能力、執行力，具有較強的政策理論水平、文字寫作能力、溝通表達能力和決策能力；
6.具有大型央企、世界500強企業工作經驗者、咨詢公司商業策劃項目經驗者優先考慮。
7.年齡：35周歲以下
2.能力要求
有較強的市場開拓能力、決策判斷能力、經營管理能力、招商策劃能力、風險管理能力、溝通協調能力及統籌能力；誠實守信，有服務精神、創新精神及敬業精神，追求卓越。

職位描述：

1、根據公司招商方案，進行規劃，報批后引進目標品牌，提升廣場業績及檔次；2、根據公司商戶合約，制定季度調整方案，報批后組織實施；3、空鋪、掉鋪品牌招商、廣場多經點位招商；5、定期進行市場調研，了解各品牌市場情況，同品牌商品情況；6、建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源。任職要求：1、大專及以上學歷，營銷管理類相關專業；2、五年以上購物中心或百貨招商工作經驗，具備服裝服飾、潮流精品、生活體驗、餐飲美食資源；3、熟知購物中心品類規劃、品牌組合知識，了解行業信息、流行趨勢。 職能類別：品牌/連鎖招商管理

職位描述：

崗位職責： 1.負責客戶關系建設和維護，市場分析與規劃、項目運作及達成銷售目標； 2.制定銷售策略，執行銷售活動，完成銷售指標； 3.負責轄區內新客戶、新市場的開拓，并與客戶建立長期、穩定的關系（早期教育課程，幼兒園課程）； 4.對區域市場的業務發展構建良性的公共關系； 5.主動挖掘、分析、引導不同客戶的關鍵需求； 6.做好項目過程控制，識別各項目關鍵節點的風險，及時解決及防范； 7.掌握區域市場的項目機會、目標客戶、競爭格局及發展趨勢，為市場規劃提供決策依據。 職位要求： 1.大專以上學歷，5年以上銷售工作經驗； 2.思路清晰，對銷售工作充滿激情；較好的協調和執行能力，團隊協作強，形象氣質佳，職業素養高； 3.熟悉解決方案型銷售模式，做過教育行業招生運營優先，做過教育行業招商加盟更佳。

職位描述：

作內容： 如果各省份或各地區老總想要自己負責區域的店面數量增加，會申請我們去給他們開招商會。我們團隊出差去到地區通過電銷(給各加盟店的會員顧客打電話)，網絡推廣、陌生拜訪(地推)、朋友轉介紹等方式邀請想開美容店的人來參加咱們召開的招商會，會場會講解我們的品牌優勢和模式，并且有多位從業多年的老總會幫助我們給顧客解答問題并促成簽約合作！

職位描述：

崗位職責: 1、負責制定招商策略及執行計劃； 2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領招商團隊完成既定招商任務； 3、負責公司相關招商會的籌備、執行實施； 4、負責對潛在合作商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作； 5、負責開發后的合作商開店輔助工作，協助客戶盡快落實開店目標； 6、負責執行和把關開店標準、圖紙下單和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續工作； 7、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等； 8、負責調查市場動態，及時調整產品，優化產品結構； 任職要求: 1、23-33歲，大專以上學歷，2年以上招商工作經驗，有相關行業招商經驗者優先； 2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執行、流程指導及監控能力； 3、熟悉建材的市場運作及營銷推廣方式； 4、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧； 5、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神，責任心強，客戶關系良好； 6、有較強的組織管理能力； 7、誠實守信，勤奮敬業

職位描述：

招聘崗位：外阜招商經理 崗位職責： 1、負責制定招商策略及執行計劃； 2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領招商團隊完成既定招商任務； 3、負責公司相關招商會的籌備、執行實施； 4、負責對潛在開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作； 5、負責開發后的開店輔助工作，協助客戶盡快落實開店目標； 6、負責執行和把關開店標準、圖紙下單和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續工作； 7、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等； 8、負責調查市場動態，及時調整產品，優化產品結構； 崗位要求：（可接受外派河北、山東、山西） 1、23-33歲，大專以上學歷，2年以上招商工作經驗，有相關行業招商經驗者優先； 2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執行、流程指導及監控能力； 3、熟悉建材的市場運作及營銷推廣方式； 4、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧； 5、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神，責任心強，客戶關系良好； 6、有較強的組織管理能力； 7、誠實守信，勤奮敬業 薪資福利： 6K-8K；提成5000-10000；雙休，入職繳納五險一金。

職位描述：

招聘崗位：營銷策劃 崗位職責： 1、負責北京市場重點促銷活動的執行操盤； 2、負責促銷活動方案、流程、執行的總結和改善提升； 3、收集行業內優秀的促銷方案與操作手法。 崗位要求： 1、35歲以下，大專及以上學歷 2、良好的市場把控能力與推動能力，至少3年市場主動營銷經驗； 3、執行能力強，且性格開朗、思維開闊； 4、前沿的市場洞察力和優秀的活動策劃能力； 5、有過家居、建材、家電等行業相關工作經驗者優先。 薪資福利： 1W-1.5W； 入職繳納五險一金。 招聘崗位：營銷策劃 崗位職責： 1、負責北京市場重點促銷活動的執行操盤； 2、負責促銷活動方案、流程、執行的總結和改善提升； 3、收集行業內優秀的促銷方案與操作手法。 崗位要求： 1、35歲以下，大專及以上學歷 2、良好的市場把控能力與推動能力，至少3年市場主動營銷經驗； 3、執行能力強，且性格開朗、思維開闊； 4、前沿的市場洞察力和優秀的活動策劃能力； 5、有過家居、建材、家電等行業相關工作經驗者優先。 薪資福利： 1W-1.5W； 入職繳納五險一金。 招聘崗位：營銷策劃 崗位職責： 1、負責北京市場重點促銷活動的執行操盤； 2、負責促銷活動方案、流程、執行的總結和改善提升； 3、收集行業內優秀的促銷方案與操作手法。 崗位要求： 1、35歲以下，大專及以上學歷 2、良好的市場把控能力與推動能力，至少3年市場主動營銷經驗； 3、執行能力強，且性格開朗、思維開闊； 4、前沿的市場洞察力和優秀的活動策劃能力； 5、有過家居、建材、家電等行業相關工作經驗者優先。 薪資福利： 1W-1.5W； 入職繳納五險一金。

職位描述：

崗位職責：
1.根據公司招商方案，進行規劃，報批后引進目標品牌，提升廣場業績及檔次；
2.根據公司商戶合約，制定季度調整方案，報批后組織實施空鋪、掉鋪品牌招商；
3.廣場多經點位招商定期進行市場調研，了解各品牌市場情況，同品牌商品情況；
4.建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源；
5.空鋪招商、大面積招調工作 。

崗位任職要求：

1.了解購物中心的品牌知識，熟悉熟知合同法、商標法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規，了解消費者心理學知識、商務禮儀、談判技巧，具有一定品牌資源；
2.5年以上購物中心或百貨工作經驗，3年以上招商工作經驗，2年以上部門負責人經驗；
3.熟練使用辦公軟件及繪圖CAD軟件；
4.良好的談判技巧；
5.執行能力、團隊協作能力、溝通能力強。

職位描述：

崗位職責：
1.根據公司招商方案，進行規劃，報批后引進目標品牌，提升廣場業績及檔次；
2.根據公司商戶合約，制定季度調整方案，報批后組織實施空鋪、掉鋪品牌招商；
3.廣場多經點位招商定期進行市場調研，了解各品牌市場情況，同品牌商品情況；
4.建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源；
5.空鋪招商、大面積招調工作 。

崗位任職要求：

1.了解購物中心的品牌知識，熟悉熟知合同法、商標法、消法、價格法、產品質量法、治安條例、三包規定等法律法規，了解消費者心理學知識、商務禮儀、談判技巧，具有一定品牌資源；
2.5年以上購物中心或百貨工作經驗，3年以上招商工作經驗，2年以上部門負責人經驗；
3.熟練使用辦公軟件及繪圖CAD軟件；
4.良好的談判技巧；
5.執行能力、團隊協作能力、溝通能力強。

職位描述：

職位描述

1. 負責實施產業園區項目各項招商工作，開展企業客戶的挖掘引進、商務洽談、簽約回款及入駐協調等工作，完成招商目標。

2. 主動開發行業資源及渠道，主動拓展及聯系重點客戶，擴大客戶渠道資源及提高客戶數量。

3. 負責市場前期調研，跟蹤反饋市場動態信息，結合客戶訪談，整理調研數據，形成規范文案，為招商工作的調整做數據支持，參與市場策略的制定。

4. 熟練進行日?？蛻衄F場接待及園區推介講解，負責各類招商活動、展覽、會議的現場咨詢及后續跟進。

5. 掌握項目的結構、功能、技術指標及一切與項目情況相關聯的信息，并熟練地回答客戶提出的相關問題。

7. 協助客戶辦理入園手續；做好售后服務工作，及時回訪客戶，反饋使用信息；完成客戶資料的檔案建立及規整。

任職要求：

1、1年以上招商工作經驗或廠房銷售經驗，?？萍耙陨蠈W歷；
2、熟悉國家相關政策及法律、法規。

3、具備產業園區，工業園區招商資源者優先考慮

4、具備良好的溝通技巧和洽談合作能力。

工作時間：

8點30-17點30，單休。

待遇：

1、底薪5000至8000 提成 交通補貼。

2、單休、提供兩餐，不提供住宿。

工作地點：

天津兩岸生物科技產業園（天津市寧河區現代產業區海航東路聚豐一品8-1號樓）

職位福利：五險一金、包吃、加班補助、節日福利

職位描述：

積極正能量 認真負責 普通話標準